OMMEREN, RUUD VAN (AFL. 15 EN 51)

Ruud van Ommeren werd 14-08-1940 te Tilburg geboren en studeerde na zijn middelbare schoolopleiding aan het Canisius College te Nijmegen, Psychologie van Arbeid en Organisatie aan de Radboud-universiteit te Nijmegen en Bedrijfskunde te Leuven. Na een studentenassistentschap aan de universiteit in Nijmegen werkte hij
van 1967 tot 1980 als adviseur bij het GITP te Nijmegen en Tilburg bij de afdelingen Bedrijfspsychologie en Managementopleidingen.
In 1980 volgde hij Hans Zuidema op als directeur van Bureau Zuidema bv waarbij hij tevens toetrad tot de directie van Twijnstra Gudde bv, destijds de aandeelhouder van Bureau Zuidema bv. In 1985 kocht Ruud van Ommeren via een Management Buy Out alle aandelen van Bureau Zuidema bv waarna hij als zelfstandig ondernemer en algemeen directeur van het Bureau zijn loopbaan voortzette. In de jaren die na de overname volgden wist hij een aantal andere bedrijven waaronder NORBU bv, Communicatietraining De Boer bv, en andere bedrijven te acquireren en kwamen er kantoren in Rotterdam, Eindhoven en Rome. Ook was hij werkzaam als adviseur met betrekking tot opleidingen en organisatievraagstukken. Zo reorganiseerde hij onder meer de Nederlandse Vereniging van Ziekenhuizen, en vele andere overheids- en industriële organisaties.

Naast zijn directiefunctie was hij gedurende lange tijd ook werkzaam als kerndocent en als voorzitter van de Programmaraad van de Masteropleiding "Management van Leren en Ontwikkeling" aan het TIAS in Tilburg en als kerndocent en studiedirecteur van de mede door hem opgezette postacademische opleiding tot Opleidingsadviseur aan de Rijksuniversiteit Groningen waarvoor hij een laureaat van de Universiteit ontving. Hij ontwikkelde samen met anderen de Comenius Leergang van de Academie voor Management van diezelfde Universiteit. Van deze opleiding was hij de eerste moderator.

Ook bestuurlijk was Ruud van Ommeren tijdens zijn directeurschap van Bureau Zuidema actief in diverse organisaties. Zo was hij oprichter en gedurende zeven jaar de eerste voorzitter van de VETRON (Vereniging van Training- en Opleidingsinstituten in Nederland) en voorzitter van de stichting Certiked, een certificatie-instelling voor de kennisintensieve dienstverlening. Daarnaast was hij jaren lang lid van de adviesraad van het tijdschrift "Opleiding & Ontwikkeling" en redacteur van de meerdelige "De Gids voor de Opleidingspraktijk". Tot tweemaal toe werd hij door het bestuur van het NCD, de Nederlandse vereniging van Directeuren en Commissarissen benoemd in de commissie "Aanbevelingen voor Directeuren" de opvolger van de Commissie Peters. Ruud van Ommeren was en is nog steeds lid van diverse vak- en beroepsorganisaties.

Vele vaktechnische publicaties kwamen van zijn hand over uiteenlopende onderwerpen waarbij met name zijn interesse in de wetenschappelijke legitimatie van het Human Resources Development vakgebied zijn grote interesse had en nog heeft. Hij is een veelgevraagd spreker over onderwerpen als (internationaal-) onderhandelen, Management Development en Duurzaamheid met betrekking tot opleiden.

Thans is Ruud van Ommeren lid van de Raad van Commissarissen van Bureau Zuidema bv. Hij werkt aan een publicatie over het opleidingskundige vakgebied en besteedt veel tijd aan het doen van musicologisch onderzoek naar contemporaine componisten uit eind 17e en begin 18e eeuw. Hij is beschermheer van de Kölner Akademie, een internationaal symfonieorkest waarmee hij een serie cd opnames realiseert van onbekende composities onder de naam "Forgotten Treasures" van tijdgenoten van Mozart. Samen met dirigent Michael Willens is hij bezig de academie om te vormen tot een toonaangevend "Europees Philharmonisch Orkest".
homepage

TWEEDE DEEL VAN AFL. 60 - 14 MEI 2012