RTL Z

Kabinet blij als FNV toch over AOW wil meepraten

    
Kabinet blij als FNV toch over AOW wil meepraten
Kabinet blij als FNV toch over AOW wil meepraten
Fri, 18 Dec 2009 18:18:26 +0100( LAATSTE UPDATE: Fri, 18 Dec 2009 19:18:26 GMT )
Het kabinet is blij als de vakcentrale FNV wil meepraten over de uitwerking van het plan om de AOW-leeftijd te verhogen van 65 naar 67 jaar.

Ministers

Minister Piet Hein Donner (Sociale Zaken) zei vrijdag dat de overheid werkgevers en vakbonden nodig heeft om de arbeidsmarktpositie van ouderen te verbeteren en problemen met zwaar werk op te lossen. Vicepremier Wouter Bos stelde dat ,,elke beweging'' van de FNV om van de verhoging van de pensioenleeftijd ,,een sociaal-verantwoord succes te maken, welkom is''.

Verzet

De FNV heeft zich altijd verzet tegen het AOW-plan van het kabinet. Maar FNV-voorzitter Agnes Jongerius zei vrijdag in een GPD-interview dat ,,als een meerderheid van het parlement kiest voor een verhoging van de AOW-leeftijd, heb je je daarbij neer te leggen''. Ze gaf aan dat ze nu ,,hard aan het werk gaat om de schade van dit slechte kabinetsplan zoveel mogelijk te beperken''.

Verzachten...

Donner heeft met staatssecretaris Jetta Klijnsma (Sociale Zaken) de Tweede Kamer toegezegd voor de kerst nog met een uitwerking te komen van een reeks aan verzachtende maatregelen. Coalitiepartijen CDA, PvdA en ChristenUnie bereikten in oktober al een akkoord over het ontzien van mensen die vroeg begonnen zijn met werken en een zwaar beroep hebben.

67 jaar

De bedoeling is dat de pensioenleeftijd in 2020 naar 66 jaar gaat en in 2025 naar 67 jaar. Als de AOW-leeftijd in 2020 op 66 jaar is gezet, kunnen mensen die de laatste vijftien jaren gewerkt hebben toch op hun 65e met pensioen. Het aantal benodigde dienstjaren loopt op tot 42 gewerkte jaren in 2047. Eerder pensioen betekent wel een lagere AOW. Donner bekijkt op verzoek van de Kamer nog of deze regeling voor werknemers ook kan gelden voor zelfstandig ondernemers. Verder moeten werkgevers hun personeel met zwaar werk na dertig jaar ander werk aanbieden. Doen ze dat niet, dan betalen ze een boete waarmee het voor de werknemer mogelijk moet worden vanaf 65 met pensioen te gaan.

Werkloze baby-boomers worden gematst

Ook worden oudere werklozen ontzien, omdat zij nog te weinig kans hebben om een baan te vinden. Er komt een vervolg op de huidige IOW-regeling, waarmee werklozen van 60 jaar en ouder in de bijstand vrijgesteld worden van een vermogenstoets. Dat voorkomt dat ze bijvoorbeeld hun eigen huis moeten 'opeten'.

©RTLZ.nl

 

Best gelezen artikelen

Best bekeken video's